有些人想关交够15年养老以后就不再交社保了，或者只交医疗保险，理论上交够15年养老不再交养老，达到退休年龄时是可以办理退休的，但是有条件允许就要一直交到退休，因为将来还是会有一些不确定因素的。
【一】会有这种想法主要有以下几个原因
【1】养老保险的最低缴费年限是15年，医疗险是25年，而且退休前医疗险不能停，一停就没有任何医疗保障了；
【2】延迟退休年龄政策马上出台，可预期的缴费年限会增加；
【3】一些全额交费人员，包括灵活就业、个体户和挂靠人员等，觉得不划算，担心将来拿回自己所交的钱，也可能出于经济压力方面的考虑，也会不想交那么多年养老保险；
【二】在政策上是否可行？
按照养老保险条例的相关规定，在职人员养老保险是要一直交到退休为止的，但要是没上班的话，那就没办法交了，这种情况倒是正常，但是现在很多人是想着只交医疗险，也就是说你是正常有上班的，但又不想交养老，这种情况按照规定是不可以的，不管是从政策上还是技术上都是行不通的，但在深圳却有人是这样交保险。
【1】政策约束，按规定养老、医疗、工伤、失业和生育五险都是要交的，不管是深圳还是其他地区都是这样的规定，而且很多地方是强制性要求企业交5险的，但是深圳是特区；
【2】技术上的“漏洞”，按规定单位要帮员工交五险，但是在系统上强制单位缴纳的只有四险，即医疗保险、生育保险、失业和工伤保险，也就是说这四险没得让用人单位选择参保或者不参保，只有一个选择，那就是参保，唯独养老保险可以选择参保或者不参保，主要原因是因为有些人可能在其他地区有参加养老保险了，为了不重复参加养老保险，允许可以不参加深圳的养老保险，按规定是要到社保局去备案以后才能不参加深圳养老保险，但实际上是不需要备案也可以选择不参加，所以在操作上是可以选择不参养老保险，但不等于不交养老保险是合规的；
【三】不交养老会有哪些影响？
【1】大部分业务对于不交养老保险是没影响的，比如买房买车居住证等，但是对于小孩子读书会有影响，从去年开始要求有最近一年连续缴费养老和医疗保险的记录，才能申请学位，补交不算，以后应该会有更多业务需要绑定养老保险，如果不提前准备，那到时就会很被动；
【2】随着监管的趋严，深圳还能“照顾”企业多久就不好说了，全国很多地方的保费都是由税务局征收了，包括广东很多地区，而且广东很多城市的社保局是要求一定要交养老，不管你其他地方有没有交养老，只要你想在当地交社保，就得五险一起交，而深圳迟早也会这样，即使没有在系统上强制交养老，也会对不交养老的单位进行严厉的处罚，甚至认定不交养老的年限无效；
【3】政策上也会存在着不确定性，将来如果提高养老保险的最低缴费年限，比如说改为20年或者25年，那到时就会很被动了；所以在条件允许的情况下，养老和医疗都要一起交；
